El Ayuntamiento de Motril cataloga de injusta la huelga de la empresa Pública LIMDECO

El Ayuntamiento de Motril ha adoptado en las negociaciones con la Empresa Pública LIMDECO pagar los atrasos del año 2007 que supondrían un incremento del 2,7 % correspondientes al IPC para todas las categorías, y 1,2 % más para los peones, y más del 0,7 % para el resto de la plantilla un incremento total neto del (3,9% para los peones y 3,4% la platilla). 

 Para el año 2008 la institución municipal ha propuesto la subida del 2,5% para todas las categorías correspondiente al IPC, más 1,2 % para los peones y un 0,7% para el resto, con lo cual, se experimentará una subida neta del 3,7% los peones y el 3,2% la plantilla en general. 

Teniendo en cuenta que la empresa Pública esta en nivel de ingresos superior a los propios trabajadores del Ayuntamiento, el equipo de Gobierno entiende que es una subida “más que razonable y no es merecedora de este tipo de medidas de presión por parte de los trabajadores, puesto que van a ocasionar un daño irreparable a todos los motrileños, y un grave daño a la imagen de la empresa que puede tener consecuencias difícilmente subsanables para su viabilidad económica”. 

El sueldo más bajo de un trabajador en esta empresa  es de 17.700 euros, ahora con el incremento salarial ofrecido por el Equipo de Gobierno pasarían a  cobrar más de 19.000 euros al año, una cantidad superior a lo que cobran los trabajadores de la empresa de limpieza de Salobreña después de las negaciones y que ha sido aceptada por  los trabajadores. El Ayuntamiento ha pedido  a los trabajadores que recapaciten y sopesen estas medidas adoptadas por el equipo de Gobierno, ya que éstas son razonables, suficientemente generosas y que mejoran notablemente las condiciones salariales de los trabajadores de la empresa pública de limpieza.