Vicente Morales destaca el "Programa de Acciones Experimentales" como generador de empleo entre colectivos con riesgo de exclusión social

 

El teniente de alcalde y responsable del área de Formación y Empleo de Ayuntamiento de Motril, Vicente Morales, ha destacado que el Programa de Acciones Experimentales para el Empleo que desarrolla su concejalía con la aportación económica de la consejería de Empleo, está funcionando como un importante instrumento de planificación y coordinación de las políticas de empleo de Motril.

Este proyecto tiene 480.000 euros de presupuesto y combina distintas actuaciones en materia de empleo: información, orientación, formación, intermediación y prospección de mercado para anticiparse a los cambios que puedan producirse en el mercado de trabajo local. Vicente Morales ha explicado que, de esta forma, se puede generar empleo estable y de calidad en el municipio. Morales ha subrayado también que el programa facilita la puesta en marcha de iniciativas de empleo en colectivos en situación o riesgo de exclusión social.

 Los destinatarios del Programa de Acciones Experimentales son desempleados inscritos como demandantes de empleo en el Servicio Andaluz de Empleo. En concreto, personas con discapacidad, inmigrantes, mujeres con problemas de integración laboral, desempleados en riesgo de exclusión social, preceptores de prestaciones, subsidios por desempleo o de la Renta Activa de Inserción.

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